SM
Wir sind sechs Personen in Ottensen und arbeiten mit Hotels und Restaurants, die wir beim Namen kennen. Das ist der Raum, in dem wir arbeiten — und die Menschen, die darin arbeiten.
Wir machen keine Schablonen-Hotellerie. Wir sitzen im Raum, lernen den Rhythmus Ihres Service und erzählen die Geschichte, die Ihre Gäste bereits weiterzählen.
Wir sind sechs, Vollzeit, in Ottensen. Die meisten haben Zeit auf der operativen Seite verbracht — Hotels, Küchen, Empfang — bevor sie zu Szene kamen. Diese Erfahrung macht den Unterschied.
Wir sitzen im Speisesaal. Wir treffen das Team. Wir lesen die Bewertungen — auch die schlechten. Das Briefing entsteht im Raum, nicht aus einer Vorlage.
Vor Ort, mit Ihrem Team, in den Stunden, in denen Sie tatsächlich servieren. Ein Morgen an der Bar gibt uns einen Monat Feed.
Jeder Schnitt beantwortet eine Frage: Möchte ein Gast danach buchen? Wenn nicht, geht es nicht raus. Stimme vor Vorlage, immer.
Wöchentliche Calls. Monatliche Berichte. Ein geteilter Kalender und eine Telefonnummer, die abgenommen wird. Wir arbeiten wie ein internes Team — weil wir das in der Praxis auch sind.





Wir kennen den Namen Ihres Sous-Chefs. Der Content zeigt es.
In Hamburg verwurzelt, in der DACH-Region aktiv. Lokal im Gefühl, auch im größeren Maßstab.
Marken wachsen mit der Zeit. Wir sind für Jahr drei da, nicht nur für den Launch-Reel.
Wenn eine Kampagne nicht funktioniert, sagen wir es — bevor das Quartalsgespräch stattfindet.




